工作内容:
1、负责招聘、应聘人员的邀约、甄选、面试、人员调配等工作;
2、负责公司招聘渠道拓展和管理,利用各种渠道满足公司人才需求;熟练掌握网络发帖技巧;
3、收集目标行业的客户信息,分类、分析、整理;多渠道发掘人才,需要跑校招、现场招聘、同行业挖掘人才,支持招聘任务的达成;
4、完成上级领导交办的其他事项;
职位要求:
1、统招专科以上学历,有招聘工作经验者优先考虑;
2、执行力号,有责任心和目标感;
3、必须有独立招聘经验;了解人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策、并能实际操作运用;
4、亲和力和组织能力强,踏实稳重、责任心强,有良好的表达能力。
工作时间:8:30-17:30
职位福利:五险、绩效奖金、全勤奖、包吃、带薪年假、弹性工作