此岗位偏行政岗位!!!

一、岗位职责：

1、负责建立、维护人事档案（兼职人员）；

2、负责协同开展新员工入职培训、业务培训；

3、协助上级领导制定行政管理制度并监督执行，处理员工奖惩事宜；

4、负责各类文件的收发和档案资料的整理、保管和借阅工作；

5、负责资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等;

6、负责考勤等日常行政工作；

7、协助上级处理其他日常事务；

二、任职资格

1、 本科及以上学历，1年以上工作经验，人事相关专业优先；

2、 年龄：26-35岁；

3、良好的职业道德与操守，积极主动，具有较强的沟通协调能力；能良好的解决各种人事矛盾；

4、思维清晰，善于总结学习，能发现问题，总结经验，优化工作。

5、普通话标准，能操作基本office办公软件；

薪资福利：

1、公司周末双休，国家法定节假日放假，年假；

2、入职购买六险一金，节假日礼品福利，定期团建；

3、上班时间为早上9点~下午18点；

4、公司将提供良好的晋升机制和培训平台。