岗位职责：
1、负责诊所的全面管理工作，包括门店经营数据的实现，并以此制定年度、半年度、季度、月度计划，并组织实施。
2、负责诊所的日常管理工作，诊所的操作标准化、规范化、统一化，保证各环节的正常运作和高质量的服务，确保营业收入的增长。
3、安排部署各员工的工作岗位及职责，监督考核员工的工作表现，及时向公司上级反映员工动态，并进行相关培训。

4、根据公司销售政策和市场推广计划，结合门店具体情况，有针对性的组织开展相关市场活动。
5、负责门店各项运营成本和费用的控制工作。
6、做好客户服务工作，以客户服务为中心，做好公司品牌宣传工作，维护良好的客户关系，增加服务粘性度。

7、制作门店经营报表，定期盘点物资、账目核对、医疗耗材的补给、医疗安全的全流程把控、医疗质量的监控工作。

8、 负责妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。以及领导交办的其他事宜。

任职要求：
1、形象气质好，三年以上店长工作经验，中医门诊、养生馆体系优先；
2、有一定的经营意识，及组织、协调、沟通、执行、抗压、团队管理能力；
3、逻辑思维清晰，目标感强，具有进取心，能较好的完成门店营业任务；
4、热爱大健康行业，乐于投身其中。