岗位职责：

1. 品牌战略：结合集团的战略目标，制定及实施品牌战略、提升品牌市场的知名度和美誉度；

2. 品牌定位：深入分析行业市场趋势，为品牌定位提供决策支持；

3.营销方案：负责线上线下活动的策划和执行，促成营销业绩达成，营销流程的标准化，营销活动的常态化；

4.新媒体矩阵：从品牌视角，支持集团公司的新媒体矩阵，包括但不限于公众号、抖音、视频号等，通过新媒体实现公司流量目标；

5.私域运营：搭建私域运营体系，构建品牌与消费者之间的强链接。

任职资格：

1.学历要求：本科及以上学历，3年以上相关工作经验，2年以上同岗位工作经验

2.管理意识：具有较强责任心、市场意识、较强的品牌意识和价值意识；

3.经营分析：具备较强的分析和预测能力，具备整合资源能力和业务推进能力；

4.职业素养：具有较强的沟通表达、业务处理和业务外联等能力，以及较强团队管理和业务处理能力。

候选人加分项：

有连锁门店工作经验者优先。

公司福利：

1.5A级办公环境，社保+国内法定节假日休+节日福利礼品；

2.学习型组织：每年投入数百万进行学习提升，《浓缩EMBA》、《4N绩效》、 《招才选将》高管必修课

3.完善的晋升通道：经理-总监-高级总监-资深总监

4.丰富多彩的员工活动：员工聚餐、节日活动、下午茶、优秀员工表彰