【岗位职责】：
1、制定和完善公司相关人事、行政制度和流程标准；
2、负责员工招聘配置、绩效管理、培训发展、薪酬管理工作；
3、协助进行企业文化建设工作，策划组织、安排公司会议、员工活动等；
4、推进各项人事、行政制度、流程、标准、计划的监督执行；
5、熟悉用人相关法律法规，积极与员工沟通，及时处理各类劳动关系问题；
6、配合进行行政管理类工作和行政专项工作；
7、上级分配的其他工作。
【任职资格】：
1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘等相关专业本科及以上学历；
2、至少2年以上人力资源及行政管理工作相关经验，对人力资源各模块和行政工作有深入的认识；
3、熟悉国家及地区有关劳动保障、劳动关系等政策；
4、熟练使用Word/Excel/PPT，具有较强的语言组织、书写能力和文档呈现能力；
5、工作积极主动，细致认真；极强的亲和力、服务意识、责任心，有良好的执行力及职业素养；
6、具有优秀的书面、口头表达能力、沟通领悟能力强，原则性强；
【职位亮点】：
1、让你拥有一份可以为之奋斗终身的具有幸福感和使命感的事业；
2、广阔的职业发展平台、系统完善的专业培训；
3、公司团队年轻化氛围好，定期组织户外团建活动，令您紧张的工作之余，还能尽情享受生活的愉悦！
4、岗位属于集团化相关工作综合岗位，如果您对自己的职业有清晰的规划和目标，有渴望优秀的平台并为之奋斗的想法，我们将给您提供足够的平台和晋升的空间，期待您的加入。
【薪资待遇】：
1、薪资面议4000-6000；交五险一金；年终绩效奖金
2、工作地点：茅箭区北京中路62号（中石化加油站旁）；
3、工作时间：每周6天，单休，年假15天，国家法定节假日休息。