1、组织制定各项经营管理目标和工作开展计划，对经营管理目标进行分解、下达，监督和指导部门各项经营指标达成。

2、定期向总监汇报工作，准确提供各项经营数据，参与招标筹备工作，为公司运营决策提供支持。

3、组织编制部门各项内控制度和流程，并监督贯彻执行；

4、组织制定部门销售计划和营销策略并监督实施；对部门销售指标达成情况进行分析，给出指导意见。

5、根据公司发展战略和部门经营目标，组织市场调研，根据竞争对手的经营模式、畅销品及顾客消费倾向等。

6、审核部门费用预算并监督实施，有效控制成本；定期对部门财务管理情况进行抽查，避免财务漏洞。

7、监督部门做好售后服务，提升客户满意度，留住老客户，挖掘潜力客户，提升市场占有率；对顾客投诉进行妥善处理。

8、部门内部的沟通、协调和配合；外部合作事宜的洽谈；业务合作单位及机场各方关系维护。

9、协助拟定分店硬件整体形象提升方案及费用预算。

10、总经理安排的其他工作。

11、适应民航工作时间及节奏，具备一定的抗压能力，具备突发事件的应急处理能力。

任职资格：

1、30岁以上，8年以上工作经验，5年以上同岗位管理经验。

2、本科以上学历，市场营销相关专业，接受过战略管理、组织变革管理、人力资源管理、项目管理、财务管理等方面的培训优先。

3、掌握卖场管理基本理论，熟悉成本核算、预算控制、市场分析和预测、食品卫生法等专业知识。

4、具有较强的人际交往能力、组织管理能力、判断决策能力、文字撰写能力及创新开拓能力。

5、具备强烈的事业心和责任感，坚持原则，工作认真，追求效率，办事公正、知人善用。

薪资福利：

工作地点：可接受外派（云、贵、川、渝、南昌机场）

职位福利：五险一金、包吃住、单双休、带薪年假、绩效奖金等。