1、记录办公室日常工作、办公环境的监督执行、快递管理、固定资产管理、相关档案和文件的管理、会议管理等行政工作；

2、配合公司领导完成公司各项人事行政事务的管理工作；

4、工作认真细致，态度主动积极，沟通协调能力较好。

5、反应能力快，有执行力，能够积极配合领导做好工作，协助领导处理各类日常事务，为办公条件提供保障等；

6、上级安排的其他工作事项。