2. 负责制定售后部年度、月度目标并达成；
3. 制定并执行客户门店的运营策略，提升门店业绩；

4. 制定全年的营销策划方案；

3. 监控门店的运营数据，分析并提出改进措施
4. 负责本部门的人才团队建设及培训

岗位要求：
1. 具备养发行业门店运营管理经验，并有非常精通行业的营销企划、专业知识、手法
2. 熟悉门店运营策略及市场动态
3. 具备良好的团队协作能力和沟通技巧
4. 有较强的数据分析及问题解决能力