岗位职责：

1、负责分公司团队建设和行政管理工作。

2、负责所在区域的销售管理工作，包括内外贸销售团队的管理。

3、制定并实施所管辖区域内的市场开拓计划和年度销售指标及完成情况的分解。

4、负责辖区市场信息的收集和分析，根据产品的不同定位进行市场推广活动，提升市场占有率。

5、定期向上级领导汇报工作进展及业务开展状况，为决策提供依据。

6、对区域市场的拓展和客户的开拓提出建设性意见，推动该区域市场的发展和成长。

7、负责组织、安排和参与重大商务洽谈活动。

8、落实领导交办的其它任务。

任职资格：
1、28-40周岁，本科及以上学历，工科或市场营销等相关专业；
2、五年以上工业品、设备类、配件类行业销售实战经验，有良好的业绩表现；
3、3年以上销售团队管理经验；
4、具备良好的心态和一定的抗压能力；
5、工作有责任心，能够及时解决问题，具备良好的客户服务意识。