职位描述：
1、主要负责人才招聘及团队配置;
2、主要负责公司人员培训;
3、负责公司考勤管理;
4、负责公司薪酬绩效管理;
5、负责企业文化宣传;
6、负责公司会议管理;
7、协助其他板块工作的完成。

岗位要求：
1、1年以上相关工作经历;
2、有过相同岗位工作经验;
3、大学专科以上学历;
4、擅长写作。