岗位职责：

1、流程设计与优化：

1）负责公司内控制度、流程、标准及操作手册的建立和完善，确保流程的高效性和合规性。

2）定期评估现有财务、运营流程的效率与效果，识别风险点，提出并实施流程改进措施。

3）与研发部紧密合作，将流程需求转化为系统实现方案，促进流程自动化与信息化建设。

2、项目与变革管理：

1）主导流程审核、流程优化项目，推动流程变革，确保项目按计划顺利实施并达成预期目标。

2）协调跨部门资源，管理项目进度、成本和质量，解决项目实施过程中的问题。

3、系统与技术支持：

1）与研发部协作，针对现有氚云、钉钉OA等系统功能提出优化建议，提升系统应用的深度与广度。

2）监督研发部应用平台组、行政部治理工作，包括数据安全、网络安全、数据库运维及IT设备固资管理，确保信息系统稳定运行。

4、培训与沟通：

1）组织内部培训，提高员工对新流程、系统的理解和执行力。

2）作为流程管理的桥梁，有效沟通各部门需求，促进流程共识，确保流程执行的一致性。

5）监控与分析：

建立流程监控体系，定期分析流程执行情况，通过数据驱动持续改进流程效率与效果。

任职资格：

1、教育背景：

拥有工商管理、信息技术管理或相关领域的本科及以上学历。

2、工作经验：

1）至少10年以上流程管理或相关领域工作经验，具备成功的流程改进或项目管理案例。

2）熟悉煤炭设备开发、工业智能化行业或相关行业经验者优先。

3、专业技能：

1）精通流程设计与优化方法论，如BPMN、Six Sigma等。

2）掌握项目管理工具和方法，如PMP认证者优先。

3）熟悉ERP、OA等企业级软件系统，能基于业务需求提出系统改进方案。

4、能力要求：

1）强大的组织协调能力和逻辑思维能力，能够处理复杂问题和冲突。

2）出色的沟通能力，包括书面和口头表达，能够有效推动跨部门合作。

3）优秀的分析和解决问题的能力，以及持续学习和适应新技术的意愿。

4、其他素质：

1）领导力强，能够激励团队，促进团队成长与合作。

2）高度的责任心，能够独立工作，同时也能在团队环境中发挥作用。

3）灵活应变，适应快节奏的工作环境，能够承受工作压力。