1、市场开拓与维护： 负责公司OA（办公自动化）、ERP（企业资源计划）等软件产品的市场拓展，建立并维护区域内重要客户关系，扩大市场份额。
2、销售目标达成： 制定并实施年度销售计划，确保完成或超额完成公司的销售目标。
3、团队管理与发展： 领导和管理销售团队，进行团队建设，培养和激励团队成员，提高团队整体业绩。
4、客户关系管理： 定期拜访重点客户，了解客户需求，提供专业咨询服务，解决客户在使用过程中的问题，提高客户满意度。
5、市场分析与竞争策略： 分析市场趋势和竞争对手动态，为公司产品和服务的发展方向提供建议。
6、跨部门协作： 与产品、技术等部门紧密合作，确保销售活动的顺利开展，同时促进产品的持续优化。

任职资格：
1、教育背景： 大学本科及以上学历，市场营销、计算机科学、管理学等相关专业优先。
2、工作经验： 至少拥有5年以上OA、ERP等企业级软件销售经验，有成功的大项目销售案例。
3、客户资源： 拥有丰富的区域客户基础，特别是在政府、金融、制造等行业有广泛的人脉关系。
4、销售技能： 具备出色的商务谈判技巧和销售策略制定能力，能够独立完成销售任务。
5、团队领导力： 具有较强的团队管理能力，能够带领团队达成业绩目标，激发团队潜力。
6、沟通能力： 优秀的沟通协调能力和人际交往能力，能够在多变的环境中快速适应。
7、其他要求： 工作积极主动，抗压能力强，愿意接受挑战，有志于在企业数字化转型领域长期发展。