岗位职责】：
全面管理分校区的各项市场、招生、教学、教务、行政工作，完成中心销售指标。
1.负责带领课程顾问团队拓展渠道、宣传品牌，完成指定的招生业绩目标；
2.负责协调和管理教学组长带领的学术团队工作，为学员提供高质量的教学服务；
3.带领全校团队成员，建立高效的服务支持流程，不断提升学员满意度；
4.为团队提供职业规划，并进行有效的业务技能培训及团队梯队培养；
5. 为校区运营中心长期发展提供战略性建议，执行公司各项工作流程并不断完善和优化；
6.进行日常校区行政管理，节约各类费用；
7.维护物业等内外日常关系；
8.领导安排的其他工作。
【任职资格】：
1.本科以上学历，35岁以下，3年以上销售管理或校区运营管理的工作经验；
2.五年以上培训行业工作经验，熟悉儿童美术或素质类教育行业运营管理流程；
3.具有独立开发和管理市场的能力，能敏锐地挖掘客户需求，有活动策划经验者优先；
4.具有团队合作，吃苦耐劳的精神，能够承受较大的工作压力；
5.具有良好的职业素质和团队管理能力，沟通协调能力强。
6.入职后总部培训，培训结束后就近安排校区