岗位职责：

1、预算管理:根据公司整体战略，制定公司物业运营中长期业务发展规划、实施策略及工作计划，并定期组织评估与总结；

2、项目运营方案策划:负责项目运营方案策划及相关报告编制，提出项目设计要求或审核设计图纸。

3、标准化体系建设:统筹策划物业服务标准化体系建设，实现物业模式的差异化与精细化。

4、品质管理:负责业务体系品质管理、专项检.查等工作报告、:标准化文件、客户投诉等日常文件的审核。

5、推进计划管理，包括计划审核、节点跟踪、运营分析，督导项目主项开发计划节点和重点工作按时完成，动态关注项目运营效益，及时提出经营管理建议。

6、推进会议管理，包括周/月/季/年/里程碑会议材料模板修订、材料跟踪及审核、会务衔接、备忘录和纪要整理，跟踪会议目标和议定事项完成动态，

7、推进流程管理，包括公司流程系统搭建及完善、计划系统和经营系统运营监测，协助其他部门完善专业系统建设。

8、推进绩效管理，根据公司整体战略目标，组织制定项目绩效计划；

任职要求

1.本科及以上学历，物业管理、工商管理类相关专业；

2.具备5年以上物业管理工作经验，具备完整的项目管理经验；

3.具备良好的沟通能力和团队协作能力，能够承受相应的工作强度及压力；

4.单休，可接受出差；工作地点天津和山西。