岗位职责：
1、在院长的领导下，具体组织实施全院的医疗管理等工作，负责医院“医疗质量管理方案”具体实施与反馈工作，拟定和修改医疗业务工作计划、制度、规定，组织修订医疗核心制度及相关医疗管理制度文件；
2、负责实施医院的质量目标、指标，制定医疗部分的具体落实措施，履行监控职能；
3、拟订医疗质量管理方案等有关业务计划，经院长批准后，组织实施，经常督促检查，按时总结；
4、深入各科室，了解和掌握情况，督促各种制度和常规的执行，定期检查，采取措施，提高医疗质量，严防差错事故；
5、对医疗纠纷及时进行调查，组织讨论；
6、负责对接上级卫生主管部门、医政管理部门，上传下达、汇报，争取支持和指导；
7、全面负责本科室管理工作。
岗位要求：
1、年龄35岁-50岁为佳
2、大专及以上学历，临床医学相关专业；
3、具有良好的心理素质、语言表达能力、沟通能力和执行力；具有高度的责任心，具备团队协调能力和合作精神；
4、熟悉医疗行业政策法规，医疗管理相关制度、规范、流程；
5、有在医务科长工作经验的优先。