岗位职责：
1、协助领导根据公司的整体发展策略，制定各区域相应的战略、政策及有挑战性的开拓目标；

2、召开全国医务团队会议，追踪各区域数据达成；

3、协助区域拓展及更长远的维护公司的中医医生资源；

4、制定区域医务团队的内部培训资料，定期为区域医务团队提供业务知识及推广技巧的培训；

5、协助领导负责监督及管理各区域的医务团队，高效的完成工作。
任职要求：
1.42岁以内，性别不限

2.内外资药企地区经理5年以上经验

3.较强的团队管理经验，医药行业背景，过往直营模式，懂得如何与医生沟通