工作内容：
1、全面负责公司内部人才招聘工作;
2、根据现有编制及业务发展，协助上级确定招聘目标，根据岗位需求、并制定执行招聘计划;
3、收集简历，对简历进行分类、筛选，形成初试名单;
4、按照初试名单，组织初试，对应聘人员进行第二次筛选;
5、根据初试结果的名单，组织相关部门人员参与复试过程，对应聘者进行第三次筛选;
6、与其他招聘人员进行招聘流程、招聘方法与招聘技巧的沟通和交流，提高招聘活动效率;
要求：大专及以上
时间：早9-6、周末双休
五险一金