岗位职责:
1.负责日常管理和运营，确保运营部的正常运转;
2.制定并执行考研招生计划，提高学员数量和质量;
3.负责团队销售技能提升，提高人效;
4.负责销售工作，制定并执行销售计划，提高销售业绩;
任职要求:
1.专科及以上学历，教育、管理等相关专业优先考虑;
2.具备3年以上教育行业经验，有业务运营经验和销售经验者优先考虑;
3.具备良好的团队管理和沟通能力，能够有效地协调各部门工作;
4.具备较强的市场营销和销售能力，能够制定并执行销售计划。
福利待遇:
1、享受节假日、结婚、生育礼金等;
2、转正享受带薪福利假;
3、公司享有国家法定节假日的休假政策，同时享有婚假、产假、病假等带薪休假;
4、公司将提供岗前培训，行业拓展培训，个人良好的发展空间。