岗位职责
1、学习并贯彻执行《劳动合同法》等有关劳动用工管理政策；
2、负责项目承接、筹备、实施情况有效跟踪；
3、负责项目运营成本管控，项目风险管控，优化运营成本；
4、统筹项目专员处理工伤纠纷、仲裁案件，紧急事件等，保证项目的正常运营；
5、负责对项目服务、跟踪、改善及合作挖掘；
6、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求
1、 本科学历及以上；
2、 有大型项目运营经验优先；
3、 具有良好的业务沟通及解决能力；
4、 工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有良好抗压能力、服务意识、团队协作精神；对人力资源行业感兴趣；
5、 商务、员工关系处理技巧、有把控风控意识