岗位职责：
1.负责各种网络招聘，面试招聘、入职、绩效考核等工作；
2.负责员工各种内部培训、公司对外线上线下培训工作；
3.负责公司员工劳资相关工作事宜；
4.组织召开公司各类会议，会议管理、及书秘工作，协助领导制定规章制度，并监督执行情况；
5.负责公司办公用品的采购及发放、固定资产及物资管理，办公设施软硬件维护管理工作；
6.负责与政府有关部门及有业务往来的企事业单位保持良好联系，建立良好的内外部工作关系；
7.负责资质证照及印章管理、合同管理、以及各项文件管理及修改；
8.协助项目部、商务部做好相关管理工作。
9.领导交代的其他工作。
任职条件：
1.统招本科毕业；
2.有外贸进口工作经验优先；
3.具有较强的忍耐力与抗压力，擅长交流，有较强的沟通能力；
4.有很强的时间观念和团队合作精神；
5.具有较好的文字功底和较强的公文处理能力。
6.能很好的服从上级的工作安排。