职位描述
1 、部门业务规划、业务管理，领导团队达成目标；
2 、带领团队为客户提供顾问性的策略，建设并维护健康、互信的客户关系；
3 、负责长期和项目性的新客户的拓展与提案；
4 、建立良好的沟通渠道，负责的评测、选择与管理；
5 、负责团队建设及日常工作管理，确保高标准的客户服务质量；
6 、为团队成员提供业务培训与指导以保证团队专业能力的不断提高。

要求：
1. 具有广泛的社会关系和客户资源，
2. 优秀的写作能力和提案能力，有效组织项目提案与管理；
3. 出色的领导能力，组织及协调能力及现场控制能力；
4. 优秀的人际沟通能力、客户沟通技巧以及丰富的团队管理经验；
5. 具有强烈的工作责任心和团队合作精神，能够承担较大的工作压力。