岗位职责：
1、维护区域现有加盟零售商户，并通过各种途径开发新零售商户；
2、协助新零售商户完成加盟以及后期销售工作；
3、通过现场销售，提升商户的信息化、数据化管理水平；
4、优秀的谈判能力，配合Marketing团队完成营销项目跟进，并能够独自完成营销项目；
任职要求：
1、本科以上学历，市场营销以及相关专业；
2、市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力；
3、优秀的语言表达能力、良好的人际沟通能力；
4、具备良好的客户服务意识，能够承受工作压力，乐于从事挑战性的工作；
5、有餐饮或者O2O行业市场拓展、市场营销经验者优先考虑。
福利待遇：
1、最具竞争力的薪资：挑战年薪10-15万；
2、良好的福利待遇：保险+补贴+带薪假期+节日福利；
3、充分的成长空间：带薪培训+团队交流+自主空间；
4、广阔的晋升平台：公司处于快速发展期，在已开通城市的基础上不断开拓新区域，所有管理人员从内部晋升
奖金补贴：不定时团建、节日福利、奖金