岗位职责：
1、负责行政文书及档案管理；
2、负责办公室5S管理标准的建立及推行；
3、负责办公用品及易耗品和固定资产的管理；
4、负责行政接待的管理；
5、负责后勤保障管理：工衣、宿舍、食堂、车辆、环境卫生等。
6、协助上级完成行政流程的梳理及公司制度的建设；
7、协助上级完成行政费用的管理；
8、协助上级完成组织建设及团队优化。

任职要求：
1. 本科以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先，三年以上行政管理工作经历；
2. 具备行政管理制度的建设能力，对行政管理的制度化、体系化、规范化有一定的认知和实践；
3. 有丰富的企业行政、后勤管理经验，对行政各模块事务有全面、娴熟的处理技能；
4. 良好的商务接待能力和经验，有一定的接待资源，对商务接待全流程所涉及的各节点有充分的了解和把控能力；
5. 优秀的沟通协调能力，做事严谨，服务意识佳，执行力强，具备一定的文字功底；
6. 能承受一定的工作压力，有公司相关行业背景优先。