职责描述：
1、担任赢联盟西芒杜矿山公司人力资源经理岗位，全面负责矿山板块人力资源工作的统筹规划；
2、根据集团战略发展要求，负责研究、设计人力资源管理模式体系的全面建设；把控和指导人力资源各模块工作的具体执行；
3、负责外籍员工管理，包括：招聘、入职、劳务许可申请、签证办理、培训、薪酬福利实施、健康管理、组织和协助绩效考核、员工关系管理、员工本地化等工作；
4、负责团队建设、管理及文化融合；维护、发展和传播企业文化。
任职要求：
1、 本科及以上学历，人力资源专业或英语、法语专业；
2、 5-10年以上工作经验，5年以上人力行政相关岗位经验，会英语或法语优先；
3、 有驻外工作经验，了解非洲当地文化；
4、 较强的沟通表达及领悟能力、统筹协调及资源整合能力；
5、个性成熟稳重，责任心强，认真细致，具备较高的个人职业素养。