工作内容：
1. 管理店铺日常运营；
2. 制定并完成销售目标；
3. 管理、培训销售团队；
4. 维护客户关系，处理投诉；
5. 与厂商合作，跟进市场动态。
岗位要求：
1. 5年以上4S店或销售经验；
3. 优秀的领导和团队管理能力；
4. 良好的沟通和客户服务意识；
5. 深入了解汽车行业。