任职条件：
有3年以上的物业服务工作经验，且具备政务或商务接待的管理经历，协调、沟通能力强，能吃苦耐劳，有责任心，能带领团队独立管理物业服务项目。
岗位职责：
1、根据服务合同和公司要求制定项目管理目标和经营方向。
2、全面掌握了解本项目的环境、房屋结构、质量、设施设备和业主情况，负责服务中心的员工培训、工作安排、经营发展及工作监督等事务。
3、接受公司的业务指导和监督，做好不合格服务的整改工作。做好内部员工的培训、考核工作，做到奖罚分明。
4、定期向区域总经理汇报工作，完成与公司签订的年度管理目标和经济指标，对公司负责，并能协助区域开拓新项目。
5、随时控制审核服务中心各项开支，督促项目各项费用的收取工作；合理控制成本，努力增收节支。
6、对绿化、消防、电梯、空调等外包协议进行考核，并对其工作实施监管。
薪资福利：年薪10-13万
工作亮点：有晋升机会