岗位职责:
1.负责董事长办公工作，包括文件整理、日常工作安排等；
2.协助董事长处理日常行政工作，组织安排董办发起的内、外部会议及重要接待，做好会议记录；
3.与相关部门沟通协调，准确及时地将董事长的指示通知到人、落实到位；
4.负责上级文件、通知等的解读归纳，简短、准确、及时的向董事长汇报；
5.完成董事长交办的其他工作任务。
任职要求:
1.学历及专业：2024届硕士及以上学历;
2.技能：具备良好的逻辑思维能力和计划能力、极强的执行力、处理突发问题的应变能力、出色的人际交往能力、敏锐的洞察力和抗压能力；
3.其他：优秀的职业素养，具有团队精神，责任心重、事业心强。