1、本着“监督与指导，扶持与帮助”的原则，做好店长与店员非食品类的培训，不断提高经营与管理水平；

2、负责监督与指导分店及时正确贯彻总部的各项经营与管理政策指令，把握经营与管理方向

3、负责门店的非食品类管理，门店损耗率的控制；

4、负责督促检查新品种陈列与销售情况，部署落实好商品促销活动；

5、负责搞好市场调研，定期走访调查周边市场经营变化情况，及时调整和改进经营策略；

6、负责陈列培训与指导；

7、完成上级领导临时交办的其它工作。

任职要求：

1、23-35周岁，本科以上学历，有连锁饰品、小商品、服饰门店运营管理经验优先（三福、名创优品、杂物社等）；
2、熟悉企业管理、店面的店务管理工作；

3、有较强的人员管理能力、培训能力、抗压能力；

4、较好的沟通及协调能力，高度的工作责任心和原则性、执行力强。

公司将提供丰富的福利制度：五险一金、免费午餐、通讯补助、交通补助、工龄工资、节日福利、 员工旅游。

面试地址：哈尔滨市南岗区中兴大道76号哈尔滨学院后身300米，三层独立办公楼，二楼招聘办公室。