岗位职责：
1、协助总经理进行日常事务管理，协调组织内部各个组织部门，处理紧急事务；定期汇总各部门的工作情况 ；
2、根据实际发展情况优化现有各规章制度及管理细则；
3、根据总经理要求，起草各项报告、计划，决议等，并对决议事项进行催办、查办和落实；
4、完成总经理交办的其它工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，电气自动化、机械制造、企业管理等相关专业毕业；
2、有5年以上的生产型企业管理工作经验，具有汽车及汽车零部件企业工作经验者优先；
3、诚实守信、保密意识强，思维敏捷、有责任心，工作认真严谨，学习能力强；
4、良好的写作及文字处理能力，能熟练应用相关办公软件；
5、做事细心，有较强的逻辑思维能力，需有较强的组织能力和应变能力；
6、年龄35-45岁，性别不限；条件优异者，年龄可适当放宽/薪资可另议；
7、具备基本的法律、财税、金融知识及公关经验等。