岗位要求：
1、年龄22周岁到28周岁

2、工作地点能够服从公司安排，能够适应驻外工作.

3、大专以上学历，一年工作经验

4、熟悉招聘工作的流程及渠道

5、有1年以上的工作经验（条件优秀的应届毕业生也可）

6、五官端正，有良好的沟通能力

岗位职责：
1. 该岗位隶属于集团直接管理

2. 配合人事经理工作 负责整个招聘流程 学习公司招聘方向流程，

3. 按照部门人才招聘计划，制定招聘方案，完成招聘目标；

4. 独立完成人才简历甄别、意向沟通、情况跟踪、面试约见、背景调查等招聘各环节具体实施工作；

5. 充分利用各种招聘渠道发布招聘信息，满足公司的人才需求；

6. 完善部门的人才库整理，并对资源进行系统整合。

岗位晋升空间：
人事专员——招聘经理——人事经理——人事总监——行政总裁

薪资待遇:底薪4500月+绩效奖金+员工旅游。提供住宿，总部有食堂，分公司有厨房。

工作地点，山东、辽宁、浙江、陕西，四川。