岗位职责：
1、负责承担公文写作、商务接待、档案管理、会议活动组织等相关行政工作；
2、负责部门相关规章制度、管理体系的建立、修订及优化；
3、负责办公职场运营管理、固定资产管理，保障办公场地的财产安全；
4、协助部门领导完成各类跨部门工作沟通协调，保持与公司各部门的高效合作；
5、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，行政管理、公共管理、工商管理等相关专业，
2、具有高度责任心和工作热情，为人正直、严谨、细致，具有抗压能力和团队合作能力；
3、具有良好的公文写作功底，熟悉综合管理工作流程和相关办公软件；
4、交流表达能力较强，善于沟通、协调、组织；