1、负责物业公司员工招聘平台的维护及员工的招聘工作;
2、负责员工入、离、转、调等手续的办理工作;
3、负责整理保管公司人事档案、行政资料，及往来信息文件的收发登记;
4、负责考勤汇总审核、劳保用品、通讯补助等的统计及上报;
5、负责办公室环境的管理、项目食堂管理等行政工作;
6、负责本项目费用报销及费用核算相关工作；
6、负责领导临时交办的其他工作。
要求:年龄35周岁以下，具有同岗位3年以上工作经验,。