岗位职责：
1、对CRC的日常工作表现进行监督管理，确保CRC工作符合GCP/SOP要求；
2、负责本区域CRC人员招聘计划，拟定并实施员工培训，完成新员工考核及转正；
3、负责制定本区域人员发展计划、培训计划、管理制度；
4、汇总CRC人员工作情况，根据公司项目安排，制定CRC人员安排；
5、管理负责的中心或项目，确保进度和质量；
6、负责协调、解决本区域内CRC人员内部关系和问题处理；
7、完成上级领导交办的工作。
任职资格:
1、护理/临床医学/临床药理学/药学等相关专业，专科及以上学历
2、具有良好的医学背景，接受过GCP和相关法规培训
3、有CRC区域管理经验1年以上