【岗位职责】 - 合同审查：审核、修改各类合同，明确各方权利义务，排查法律风险，做好合同的合规管理及风险规避 - 合规管理：协助搭建基础合规体系，参与制度修订，开展合规宣传培训，排查合规风险并提出整改建议。 - 知识产权：协助处理商标、专利等申请、维护及侵权排查，对接代理机构，防范侵权风险。 - 法律咨询：为各业务部门及员工提供日常法律咨询，出具基础法律意见，协助规避业务法律风险。 - 纠纷处理：协助处理劳动仲裁、民商事纠纷等，收集证据，对接外部机构，跟进案件进展并整理台账。 - 法律文书：撰写律师函、风险提示函等各类法律文书，确保规范合法、逻辑清晰。 -综合管理：完成公司（国企）内控体系建设，保障内控体系正常运行；负责公司混合所有制改革的相关事务性工作。 - 日常工作：负责法律文件归档保管，关注法规政策更新并反馈，配合完成部门日常及临时任务。 【任职要求】 - 学历专业：法学本科及以上，民商法、经济法等相关专业优先，具备扎实法律基础。 - 资质要求：持有《法律职业资格证书》或通过国家司法考试 - 工作经验：1-3年企业法务或律所相关经验，熟悉国企日常运行流程，能独立完成基础法务工作。 - 专业能力：熟悉《民法典》《公司法》等常用法规，具备较强的合同审核及法律文书撰写能力，能识别并解决基础法律风险。 - 工作态度：严谨负责、保密意识强，沟通协调能力佳，逻辑清晰、抗压性强，具备团队协作精神。 - 其他：熟练使用Office办公软件，有相关行业法务经验优先，无不良执业记录。