岗位职责:
1、协助子公司经理负责全年销售目标的达成；
2、负责本部门全年销量计划的制订、分解，按计划完成及销售状况的分析；
3、负责新品的推广；
4、负责市场内品项进店及售点开发工作；
5、负责市场内终端形象建设及工作；
6、负责与区域重点客户的年度合同、新品进场、促销活动等相关谈判，以获得合理费用的最佳投入效果；
7、负责重点客户的管理，杜绝窜货、截留促销物料的现象;
8、负责产品新鲜度的管理；
9、负责本部门的货款的回收并保证经营状况；
10、负责本部门费用的预算制定、执行及监控；
11、负责产品的售后服务；
12、负责行销部推广活动的执行；
13、负责促销活动的申请结案；
14、负责内部人员及客户的管理，强化团队建设工作；
15、负责竞品宣传活动信息及广宣品的收集；
16、负责团队的培训管理与工作规划；
17、负责市场内危机事件的及时处理，杜绝媒体曝光事件的发生；
18、负责跟线辅导工作于钉钉系统上传照片；
19、负责上级领导交办的临时工作。
任职要求:
1、年龄要求：年龄35岁以下；
2、学历要求：本科及以上学历；
3、能力素质要求：一年以上大店操作经验或付费售点管理经验；
4、个性特征：责任心强，有良好的人际交往能力与团队合作精神，积极主动、讲求效率、乐于接受挑战。