1. 根据董事长的指示，主持集团授权内的工作，保证经营目标的实现；

2. 负责公司战略的推进和持续发展，分析、研究金融投融环境政策，政府政策，领导和推动公司扩张，制定公司年度经营目标；

3. 发掘市场机会，精准定位产业，注重风险管控，挖掘最佳盈利机会及利润点，探索合适的商业模式，为投资收益负责；

4. 负责组织集团各类型业态的运营管理、扭亏经营、资源整合、品牌打造、项目建设、成本控制及体系建立等全面统筹管理工作。

5. 抓好公司各项经营管理工作，定期召开管理层会议，研究工作开展情况、存在的主要问题及解决措施。

6. 完善公司治理结构，建立健全高效的运营体系，推进公司科学管理 对公司组织和流程进行必要的优化及调整；

7. 健全财务管理，严格财经纪律，搞好增收节支和开源节流工作，保证现有资产的保值和增值。

8. 加强员工队伍建设和企业文化建设，树立公司良好的.社会形象。

9. 建立公司与上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等部门间的沟通渠道；

10. 对重大事项进行决策，代表公司参加重大外事或重要活动，负责处理公司重大突发事件。

11. 由董事长授权办理的其他重要事项。