岗位职责
1.参与公司日常经营管理，组织落实公司各项决策事项，落实公司发展战略；
2.组织制订并实施公司经营计划、预算及公司发展战略方案落实；
3.完成上级公司下达的经营业绩指标，开拓产业新业务。依规、依纪、依法开展公司经营业务等工作；
4.负责推进公司在林业投资、国储林项目建设等领域经营管理，加强与政府、行业、产业沟通协同交流。
岗位要求
1.中共党员优先；
2.50岁以下，本科及以上学历，具有8年以上企业管理（或团队管理）工作经历；
3.相当于中央企业二级单位部门副职级或相同职级干部；或中央企业三级单位部门正职级或相同职级干部满3年，未满3年的应当在正职级岗位工作满1年和同层级副职岗位工作累计5年以上；或其他类似规模企业同等职级的高级管理人员；
4.熟悉现代企业管理。在林业投资、国储林项目建设等领域有丰富的经营管理经验，熟悉相关产业政策法规、监管规定等；
5.具有前瞻的战略眼光、敏锐的判断力和较强的经营管理、沟通协调、处理复杂问题与突发事件的综合能力，富有开拓创新精神，市场竞争意识强，能够履行经营业绩指标承诺。