岗位职责：
1、根据对合作企业的需求分析，多渠道精准搜索候选人，电话/见面沟通进行匹配判断及职位推荐；
2、将合适的候选人推荐给企业方并跟进面试、谈薪、背调、offer发放、入职等流程；
3、长期维系有质量的候选人，积累人脉资源。
核心要求：
1、本科及以上，专业不限，25/26届毕业生，周实习4天+，可连续实习3个月+，有转正机会；
2、有猎头、招聘、销售、咨询、运营等结果导向实习工作经验优先；
3、良好的沟通表达能力，具备高主动性，强成长欲望和自驱力、快速学习能力和抗压能力。
你能收获：
√个人成长加速器
-拒绝螺丝钉，快速接触招聘全流程，摆脱品牌依赖，修炼个人核心竞争力
-行业视角了解各业务职能线，清晰职业发展，和中高端人才交流，帮助收获更好的职业发展，拓展视野和认知
-公司系统化培训体系和资深顾问师徒制带教双buff加持，多维度快速提升综合能力
√专心事业护航器
-无责底薪+提成的薪酬激励机制，你的收入由自己的实力决定，2年成长为百万顾问年薪40W+
-清晰的晋升发展路径（助理顾问-顾问-高级顾问-咨询经理-合伙人），季度晋升机会，无职场天花板
-周末双休法定节假日，六险一金，带薪年假，节日福利，季度活动等福利都在碗里，文化简单，年轻化氛围
工作地点：北京市朝阳区和乔大厦B座201（国贸、大望路地铁站附近）