岗位内容:
1. 拟定并实施公司战略规划,推动公司健康稳定发展;
2. 对公司各项运营情况进行监管和改进,确保业务高效快速完成;
3. 推动公司新项目的开发和实施,不断增强公司核心竞争力;
4. 负责公司的员工招聘、激励、培训和管理等各个环节。
任职要求:
1. 具有8年以上或集团化企业总经理/CEO经验;
2. 较强的管理才能和组织协调能力,善于协调各方利益;
3. 良好的品牌经营意识和创新精神;
4. 卓越的商业洞察力;
5. 具备本科及以上学历,优秀的口头和书面表达能力以及沟通能力。
待遇:
1.年薪50-200万;
2.年龄:35-55岁;