岗位职责：

1、处理代理人的入离司、考核佣金管理、档案管理、参会等各类日常管理事宜；

2、处理代理人的品质管理事宜，跟进首问及代理人端的投诉案件核查，落实代理人风险监测、排查及消保合规教育；

3、处理费用管理工作，如营运基金动支、报销等；

4、《基本法》及各项政策制度的宣导推动与落地执行；

5、负责职场的现场管理工作，收集外勤使用建议，及时反馈；

6、协助完成上级单位部署的业务／人力／训练辅导相关工作的宣导、落地、追踪。

岗位要求：

1、本科及以上学历，专业不限，市场营销、金融、保险、精算、经济、统计专业优先；

2、熟悉 OFFICE 各项软件及相关业务系统操作；

3、亲和力强，有较强的执行推动、沟通协调、组织运作能力和学习能力。