工作职责：
1、负责部门生产制造管理，参与部门经营目标、经营计划讨论；
2、组织开展本部门管理制度的制定、实施、检查、改进，对产品质量、生产交付负责；
3、协助开展本部门人员的选拔、培训、考核、激励；
4、完成上级安排的其他工作。
任职要求：
1、30-38岁，统招大专及以上学历，5年以上生产管理工作经验；
2、良好的组织协调能力及分析判断能力，具备良好的团队合作精神；
3、熟悉生产工艺、对质量管理体系有一定的理解；
4、了解工作相关的EHS知识，有丰富的5S管理经验。