1、负责员工入离职的办理；
2、负责组织、实施并跟踪员工入职流程；
3、负责员工档案和统计表格整理、技术人员上岗及技术培训资料整理，配合综合管理部文件整理；
4、负责例会和技术培训等会议记录，负责安全检查和大扫除等活动记录，负责员工加班和请假调休等考勤记录；
5、负责办公室和实验室6S巡查和监督整改；
6、负责实验室试剂耗材和办公劳保等物品的采购工作，严格执行采购流程，核对登记入库和发放，及时整理更新到货情况；
7、负责公司供应商评价、服务评价，及建立供应商名录等工作。
8、完成公司领导安排的其他工作。