1、协助教务科长做好新专业报备、招生专业报备、实施性教学计划报备工作

2、协助教务科长做好人才培养方案、课程标准的编制收集、初审与修订完善，报批，复印与发放等工作。

3、指导各系完成必修、限选、任选课程教材订购，过程跟进，教材发放，教材费用核算等工作，配合教材仓做好每学期的教材清理工作。

4、指导各系做好新专业效果验证工作，包括组织企业、毕业生问卷调查，拟写调研报告等。

5、其他领导安排的工作。

任职要求：

本科以上学历，2年以上工作经验，有教务岗位经验者及教学经验优先。

薪酬待遇：

1、试用期：4500-5000元；转正后：4800-5500元。

2、享受寒暑假带薪假待遇。