岗位职责：
1、全面管理工装项目（含二类工装）开发Q、C、D过程：
（1）评估开发资源负荷，开发资源规划及开发负荷调控；
（2）主导工装项目开发过程的进度管控；
（3）主导工装开发问题及对策收集，并追踪落实；
（4）主导工装外包管理；
2、生产计划编制及管控 ：
（1）计划的制订、进度的管控；
（2）数据的统计、分析、建立关键的数据资料；
（3）资源的统筹、***化使用；
3、组内管理与建设：
（1）依据审批权限，负责组内日常工作审核；
（2）组内工作分配与落实追踪；
（3）主导实施员工的选、育、用、留工作，提升团队效率及员工士气；
（4）负责团队内、外部成员的关系维护与协调；
（5）安全与5S管理；
岗位要求：
1、本科及以上学历，机械、模具类或生产管理相关专业；
2、5年以上工作经验，至少3年机械行业产品开发或模具开发或生产管理等相关工作经验；
3、精通项目开发流程、现有产品开发工艺、生产管理相关知识；
4、掌握工装模治具开发工艺、汽车行业的QC知识及品质要求、应用电脑办公Office软件、和应用2D、3D工程软件能力；
5、符合公司价值观，抗压能力强，开放度高，团队合作意识强。