岗位职责:

协助培训部经理进行全省各机构进行新人培训、主管培训、产品培训、能力提升培训等培训课程的组织实施，开发、授课、追踪与评估；
协助进行兼职讲师队伍的培养、育成；
协助完善公司培训体系，以及其他个险培训相关工作。

本科及以上学历具有较强组织能力、沟通协调能力、语言表达能力、培训能力；
有过一定培训经验或教学经验为佳。