主要工作职责：

1. 负责日常教学运行管理，包括排课、调课及网络课程协调等工作。

2. 组织安排校内各类考试，规范处理缓考、补考等考务工作。

3. 处理学生重修、转专业等学籍与教学事务，并进行教学工作量统计与分析。

4. 负责学生毕业资格审核及相关数据统计、分析工作。

5. 完成领导交办的其他教学管理与支持工作。

任职要求：

1. 学历与专业：统招本科及以上学历，工科相关专业背景优先（如机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、计算机科学与技术等）。

2. 年龄要求：35岁以下，特备优秀放宽

3. 能力素质：

   • 熟练使用计算机及办公软件；

   • 具备良好的沟通协调能力、表达能力与文字写作能力；

   • 工作责任心强，执行力突出，能够适应教学管理节奏。