朝阳方程豹新建店人员储备，预计2025年4月营业

1.分解销售团队的各项任务指标，提报奖罚方案，落实和跟进指标的达成；

2.协助销售顾问与客户进行接待、洽谈，促进成交；

3.培训、辅导销售团队，提升能力；

4.监督、检查销售团队对于厂家及公司各项规章制度、业务流程、经销商标准的执行；

5.检查展厅的日常管理工作，包括销售人员的日常行为规范、接待礼仪、展厅卫生、展厅值班、前台登记、5S、展车、试驾车及展厅人力和物力资源的合理安排等；

6.做好销售顾问的业务监督、跟进、分析、检查等，包括销售顾问回访、客户邀约、试乘试驾等；

7.分析销售相关数据，包括成交率、邀约到达率、新车投保率等；

8.规范管理客户信息、客户档案的，确保信息的保密；

9.协助销售总监完成市场活动的执行，达成市场活动设定的各项销售KPI指标；

10.协助销售总监做好销售环节客户抱怨及投诉的处理；

11.落实销售部关于厂家审计日常工作；

12.提出对销售相关业务合理化建议，包括整车采购、营销方案、销售政策、激励方案、考核方案等

13.完成上级领导交办的其他工作任务。