岗位职责：

1.负责后勤部的工作；

2.负责制定职责范围内的相关管理制度并督导管理执行；

3.负责公司固定资产的管理，加强与有关部门的联络，保证物品正常使用；

4.负责公司的水.电费的交纳工作的监督和管理，并认真核实费用明细，严格把关，发现问题报主管领导；

5.负责协助领导做好对外接待工作；

6.负责办公室的财物管理，环境卫生管理及一般事物的管理；

7.负责员工宿舍管理，协调与租赁房屋房主的关系，沟通能力强，化解矛盾能力强；

8.负责完成领导交办的其他临时性工作。

任职要求：

1. 学历要求本科及以上，相关专业如物流管理、工商管理等；

2. 具备良好的沟通能力及交际能力，掌握较强的语言表达能力；

3. 熟悉后勤管理流程、仓储管理、供应链管理等相关知识，具备较强的组织能力和领导能力；

4. 具备一定的人际交往能力，具备团队协作、协调及解决突发事件的能力。