佰炼律所是一个由执业30年以上资深律师领头，培养年轻律师作为骨干力量的紧密合作型一体化律所，业务范围为建设房地产、公司治理、刑事辩护及合规、破产与执行四大块，在团队协作、薪资待遇、晋升机制、人才培养计划等方面均与传统模式有所区别。

团队协作方面，律所全体人员紧密协作，根据专业方向、工作强度、行程安排等分配具体案件，匹配适应的一名或几名律师办理，形成办案小组办理疑难复杂案件，采取集体学习、讨论、模拟法庭、外部学习等方式进行研究；

薪资待遇方面，针对不同执业年限、能力设定不同的起点薪资，在我所执业期间按阶段进行考核，以考核形式实现晋升和涨薪，晋升路径为骨干律师—权益合伙人—法定合伙人，薪资待遇逐级调整；

人才培养计划方面，我所根据人员特点和个人执业规划，为执业律师设置了学习、成长平台，从办案思维、文书写作、对外沟通、内部和外出学习培训、支持继续教育、案源开拓能力培养等方面促进执业律师的快速成长。

我所致力于打造一个充满朝气和创造力的专业化紧密合作型律所，为此，大量需要寻找观念契合、积极向上的年轻律师，培养、发展成为我所的战斗力量，一同将佰炼所打造成创新型的精品律所。

授薪律师工作内容：

1.在本所执业前期，独立承办我所业务范围内的各类诉讼及非诉讼法律业务；

2.在熟悉擅长和兴趣领域后，确定专业方向后固定承办业务范围进行专业化研究与发展，独立承办专业化领域案件；

3.在专业化领域内撰写文章；

4.完成领导交办的其他工作任务。

授薪律师岗位要求：

1.具有本科及以上学历，已取得律师执业证；

2.具备扎实的法律专业知识和较强的法律文书写作能力，熟悉各类法律法规和司法实践；

3.具有三年以下的律师执业经验，有独立承办案件的能力和经验；

4.不得私自收案收费，不得从事有损律所声誉和利益的任何活动，认真维护律所的利益和信誉；

5.具备良好的沟通能力和团队协作精神，积极、主动能动的办理案件、完成律所交办的任务；

6.具有较强的学习能力和责任心，对工作认真负责，注重细节。

薪酬福利：

夏季作息：08:30-12:00,14:00-18:00；冬季作息：09:00-12:00,13:30-17:30

周末双休，法定节假日正常休。

律所以年轻人为主，工作氛围活泼、融洽，期待你的加入！