一、工作职责
1、管理所在校区日常运营；
2、完成校区各季度业绩指标，制定并完成销售计划；
3、校内各项会销、讲座的统筹以及安排；
4、统计和分析各分校的经营数据，及时提交汇报；
二、任职资格
1、大专以上学历，教育专业优先；
2、熟练使用office办公软件；
3、善于沟通，乐于学习分享，较强的组织能力，较强的团队协作和人际协调、沟通能力及执行力等；
4、两年以上同行业以及本岗位工作经验
三、福利待遇
1、无责底薪+高绩效提成
2、公司统一缴纳社保
3、带薪年假+国家法定节假日